販売員

販売スタッフ　（62890）

「インセンティブ有／ノルマなし」商品・サービスの説明やお客様のサポートを行う携帯販売・セールス

(1)しっかり休める職場です！

「サービス業は休みがとれなくて、友達や家族と遊びに行く時間なんてない…」多くの方がそんな風に思っていると思います。しかし、そんな心配は必要ありません。月9日のお休みは、希望日で(2)～(3)日取っていただけます！それだけでなく有給でのリフレッシュ休暇も備えています！

閑散期に5連休を順番に取得しているため、”家族や友達と旅行に行ける”とスタッフに喜ばれている制度があります。

(2)他社にはない住宅手当の支給方法！住宅手当って定額じゃないんですか？そうなんです。通常だと定額で支給されると思います。しかし、当社では家賃の2割と、家賃に応じて支給額を変更しています！これも従業員に喜ばれている制度のひとつです！

【必要なスキル】
ＰＣ基本操作（ワード、エクセル）

月給￥230,000〜350,000

給与備考：面接時に給与や契約詳細を説明いたします。※経験・能力は面接時に判断 固定残業代は給与によって変動します。 賞与備考： あり 年2回 9月、3月(1回あたり1ヶ月分×成績) 昇給備考：あり(年4回、3か月に1回) 

東京都墨田区 

シフト時間幅：9:00～21:00

年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制

休み月9日、年間休日：108日 リフレッシュ休暇：5連休取得可能

販売スタッフ　（16730）

家電量販店や携帯ショップで、携帯電話をはじめとする通信機器や、家電製品の販売促進・

販売および販売拡大を目指した効果的なイベントの運営などを行っていただきます！

ゆくゆくは、販売促進の企画や売り場レイアウトの提案などの店舗づくりなどもお任せします。

【　若い力が活躍している“感動エージェント”　】

当社の平均年齢は26.7歳。全社員が社内外問わず関係する皆さまに感動していただくことを目指す

エージェント（案内人・代理人）として活躍中です。

『一日一回　誰かを感動させる』。これこそが当社の活動の価値となります。

男女問わず20～30代の役職者が多く在籍している当社には、入社2～3年目で課長に昇進した実績も

あるため、能力や努力次第で早期からのキャリアアップが可能です。皆さまの今後に期待しながら

成長をサポートしていきたいと考えています！

【必要なスキル】
特になし

月給￥213,000～213,000円

※給与額は能力やスキルを考慮の上、当社規定により決定

賞与備考：（8月、1月）賞与月数 計 1.50ヶ月分（前年度実績）

昇給備考：（4月、10月）昇給率 1月あたり2.59％（前年度実績）

東京都新宿区 

シフト時間幅：10:00～19:00 ※店舗勤務の場合はシフト制

※配属先により、変形労働時間制（週平均実働40時間以内）

出産・育児休業
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制

週休2日制（月8～10日） 年次有給休暇（初年度10日付与） ・ 慶弔休暇

 育児休業 ・ 介護休業 ・ 子の看護休暇 ・ 産前産後休業 ・ 裁判員休暇

有給取得率92％(2023年3月～2024年2月実績)

販売スタッフ　（30680）

「jun ashida」「TAE ASHIDA」のショップにて、プレタポルテ（高級婦人既製服）の販売および

付帯業務を行って頂きます。

・フォーマルからタウンウェアまでお客様のライフスタイルを彩りるさまざまなご提案ができる仕事です。

・具体的には、接客販売・顧客管理・商品管理・ディスプレイと幅広い業務に携わります。

■募集背景： 2023年にメゾン創業60周年を迎えた日本を代表するプレタポルテブランド。

世界的デザイナー芦田淳が創業し、芦田多恵がブランドを継承しています。2019年には

「タエアシダ」初のメンズコレクションを発表。高品質なモノづくりという伝統を守りながら、

最先端のモードを切り開き果敢に進化を続けています。

今後さらなるブランドの躍進を目指し、次世代を担う人材を募集します。

当社ブランドについて

ジュンアシダはデザイナー芦田淳による1963年のメゾン創立当時からエレガント＆プラクティカル

をコンセプトに常にクオリティの高いものづくりをポリシーに掲げ革新的に時代を駆け抜けて

きました。

2018年には芦田多恵がクリエイティブディレクターに就任し、ブランドのレガシーはそのままに、

時代の空気を映し出すモダンなコレクションを発表し続けています。

【必要なスキル】

高卒以上

基本的なPCスキルをお持ちの方（両手でスムーズに入力可能な方）

月給　300,000～450,000円

東京都豊島区

9:00～17:30

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

週休2日制

その他の休日・休暇：年間休日122日、年間有給休暇、特別休暇ほか

販売スタッフ　（6317）

店舗販売スタッフとして以下業務をメインにお任せいたします。

・接客販売 ・商品管理、検品 ・品出し、タグ、シール付け ・ブログ、SNS更新などPR活動 ・売上管理など

★正社員募集のため、勤務地に関しては他店舗の可能性もあり、応相談。

私たちローラデックスは、語源である“rolodex”が意味する「回転式名刺フォルダー」のように、

多面的な分野で人と人とのネットワークを大切にしていきます。

今働いているスタッフだけでなくこれから入社するスタッフにとっても勤め続ける価値のある会社で

在り続ける為、全員がやる気と明るさを持ち常にお客様にとって新鮮なファッションスタイルを

提案し続ける企業を目指します。

【必要なスキル】

接客販売業務経験(2年以上)

最終学歴：高卒以上

月給　200,000～200,000円

前職の給与を参考に算出させていただきます。

東京都西東京市

早番 9:30～18:30 ・遅番 11:30～20:30

出産・育児休業,健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

週休二日制（月8回）希望休可/シフト15日〆

就業時間特記事項:まれに中番シフト(10：30～19：30)をお願いすることがあり

販売スタッフ　（32423）

携帯電話の販売 ・セレクション、インターネットのご案内　など

・ご用件のお伺い ・ドリンクサービス ・操作説明　など ≪押し売りはしません≫

お客様のご要望に合わせた提案/アフターフォローを行います。

その人だから出来る提案を大切にしています。リピートのお客様は指名予約で来店される方が多数

お客様要望を大切にしているからこそ、「〇〇さんがいるからこのお店に来ます」

「〇〇さんの説明がわかりやすいので安心」といった声を多数頂けております。

「教育」と「会社作り」に力をいれています。

タフの教育…

業界資格の社内取得率は83％(全国平均40％)未経験からデジタル人材を育てるための研修が充実！

お客様にまた来ていただける接客を心がけて「信頼」されるひとへのサポートをしています。

会社作り…

ソフトバンク代理店180社のなかで「働きやすさNO.1」を受賞など社内の制度も都度見直しを

行いながら経営をおこなっております。

販売職になりますので、お客様とのやり取りが完了したら定時で退勤することが出来ます。

シフトの調整をしやすいため、プライベートとの両立が可能です。

【必要なスキル】

接客経験　営業経験　等折衝経験

月給　247,297～300,000円

東京都羽村市

10：00～19：00

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

完全週休2日

希望休：3日～4日ほど　15日くらいまでに提出

シフト確定：25～26日頃に確定

その他の休日・休暇：年間有給休暇（10日～20日）、サンクス休暇（最大6連休/取得率95％超）、

アニバーサリー休暇（年に最大2回ご自身や家族の大切な日に公休以外の休みを取得可）、年末年始

販売スタッフ　（41441）

商品の良さや着心地などをお伝えし、お客様のニーズに合った商品を販売するお仕事です。

商品だけでなく販売スタッフのファンになっていただけるよう、お客様に寄り添った丁寧な接客で

信頼関係を築きます。

また仲間と協力し合いながらショップのディスプレイ、売上管理、 商品管理なども行い、

店頭でお客様からいただいたお声を次の商品づくりに繋げる役割も担っています。

※販売職から、MD、営業、WEB、PR等へキャリアチェンジされる方もいらっしゃいます。

【勤務地】 各店舗の中からお住まいの場所を考慮し決定します。（原則、公共交通機関での通勤となります）

【受動喫煙対策】 就業先建物の基準に準ずる

【キャリアステップ例】 新卒者の例ですが貴方の経験・情熱次第ではこの限りではありませんので

目安としてご覧ください。

入社時：スタッフ（接客の基礎を身につける）

2年目～：サブ（店舗の中心となり、接客からディスプレイまで店頭業務全般を行う）

3年目～：店長（スタッフの指導や商品の発注、店舗運営を行う）

5年目～：リーダー（自店の状況確認と、後輩への接客指導などを行う）

6年目～：チーフ（他店の店長へのアドバイスやサポートを行う）

8年目～：サブマネージャー（複数の店舗を持ち、働きやすい環境をつくる）

10年目～：マネージャー（1つのブランドを担当。状況を確認してまとめていく）

10年以上：ヘッドマネージャー（スタッフ全体を把握し、マネージャーへのアドバイスを行う）

「愛」ある人間関係を育み、「愛」にあふれた商品をつくり、「愛」そのものを表現していく。

永遠のテーマ「LOVE・愛 ＝ 信頼」が私たちの服づくりの原点です。つくり手からスタッフへ、

スタッフからお客さまへ。ジャヴァグループ の服づくりは一人ひとりのあふれる愛でいつも誰かと

つながっています。たとえ時代が変わっても世の中が変わってしまっても守り続けていかなければ

ならない私たちの命である服づくりの原点は、永遠に変わることなく今日も愛でつながっているのです。

【必要なスキル】

アパレルでの店長経験

月給　250,000～333,000円

東京都立川市

9:30～20:30

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制・拘束時間・休憩時間はブランドに準じてご勤務を頂きます。

 休日備考：月9日(定休日含む)

その他の休日・休暇：夏期・冬期休暇各3日、年間休日114日、年次有給休暇

販売スタッフ　（32580）

カー用品を幅広く取り扱う専門店、”オートバックス”、”スーパーオートバックス”を展開しています。

当社が展開してる店舗で販売・接客 お客様のニーズに合わせた提案や販売業務に従事して頂きます。

お客様の求めるものはそれぞれ違います。 お一人お一人にマッチしたカーラーイフへのお手伝いを

していただきます！

～内容～ ＊カー用品の販売業務。 ＊売場作り、イベント、キャンペーンの企画、販売促進業務。

＊商品の仕入れ、発注業務、在庫の確認。

アイエーグループはカー用品を幅広く取り扱う専門店、オートバックス、スーパーオートバックスを

展開しています。社員の働く環境整備に力を入れ、やりがいと自己成長が感じられる場にすることを

大切にしてきました。そのスタンスがようやく成果へと結びついてきたのが、自動車整備士資格取得

ほぼ100%という数字。これは胸を張って誇れる数字です。

明るく、元気に、楽しみながら働き、理想とする

キャリアを歩んでいける環境がここにあります。

【必要なスキル】

大卒以上

ＡＴ限定可

社会人経験があること

月給　195,000～270,000円

東京都稲城市

就業時間１　9時30分〜20時00分

就業時間２　 9時30分〜15時05分

就業時間３　 14時25分〜20時00分

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制

（１）は休憩９０分、（２）（３）は休憩６０分

休日備考：年間休日115日

その他の休日・休暇：月８～１２日休み、シフト制（１ヶ月単位）、慶弔休暇

年次有給休暇　 定年制 あり（定年年齢一律62歳） 再雇用制度 あり（上限年齢上限65歳まで）

販売スタッフ　（36970）

居酒屋『鳥貴族』『魚輝水産』のFC店、『しんちゃん』などの店で、店舗業務をお任せします。

丁寧な研修があるので未経験でも安心！新店舗も次々とオープンしているため、早期昇格も可能です。

【業務について】

・調理（食材の仕込み、カット、各種調理）・接客（お客様の誘導、オーダー取り、レジ対応など）

・人材管理（アルバイト・社員への教育・育成、シフト管理など）

・食材管理（食材の在庫確認、棚卸し、発注業務など）

・売上管理（店舗の売上・利益管理、来店数や客単価の管理など）

ハローワークでなかなかお仕事が見つからない転職希望の方、当社はいかがですか。

 ★まずは2ヶ月間の研修で基本をレクチャー！

・調理研修（肉の串打ちや焼き方、魚のさばき方等、基礎から学べます）

・接客研修（オーダーの取り方、配膳方法など、基本から教えます）

・知識研修（飲食サービスの基礎・衛生管理など、必要な知識を習得）

※この研修後も各店舗でOJTあり。

焦らず1つずつ覚えていけるのでご安心を。

★店長や本部職など、キャリアパスは豊富！ 店舗配属から半年～1年ほどで店長昇格を期待しています。

店長になれば売上管理やシフト調整なども担当。

その後は、統括店長・マネージャーを目指す他、商品開発や人財育成を行なう本部に異動したり

独立を選んだりする社員もいます。

関西・関東を中心に11の飲食業態を展開し、92店舗を運営している当社。

『鳥貴族』のFC企業の中で全国トップクラスの店舗数を誇り、近年では自社ブランド業態

『ニューすしセンター』や『肉汁餃子とレモンサワーの酒場　しんちゃん』もオープン。

『しんちゃん』では超ジューシーな肉汁があふれるアツアツ餃子と、国産レモン使用の

生絞りレモンサワー（190円）が大好評。不安定な情勢の中でも順調に成長を続けています。

今後も充分な還元を行ないつつ、事業拡大を続けていく方針です。今後も『鳥貴族』

『自社オリジナルブランド』を関東・関西で出店予定。

そこで今回、店舗スタッフを複数名増員することにしました。未経験歓迎です！

【必要なスキル】

特になし

月給　285,000～405,000円

賞与備考：年２回（７月・ 12 月） 業績による

昇給備考：1月・7月 ※毎月抜擢人事有

東京都町田市

火水：11:00-15:00　月金：定休　木土日：11:00-15:00/18:00-21:00

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制（月8日）

■年末年始休暇（2日）

その他の休日・休暇：■年末休暇 ■有給休暇（最低でも年5 日の有給休暇を義務付けています。

遠慮なく有給がとれる環境です） ■記念日休暇 本人や家族の誕生日、結婚記念日思い出の日など休日の取得が可能）

販売スタッフ　（47603）

お客様への接客 ・商品発注や在庫管理 ・商品陳列や装飾 ・キャンペーンコーナー作成 など

※各店向けに事細かいマニュアルなどは存在せず、コーナーの設計やディスプレイ、キャンペーン

などは各店のスタッフがそれぞれこだわってお店作りをしています。

組織構成： 配属店舗には5名（20代）の正社員の方が在籍しています。

スタッフは全員正社員にて採用しており、若い世代が多く、風通しがいい社風です。

また店舗の個性を十分に尊重できるようノルマなどは一切設けず代わりに顧客満足度を重視。

教育制度： 店舗配属となった後も3か月間のOJT期間を設けているため、わからないことがあれば

すぐに先輩社員が助けてくれる環境があります。

さらにその後も月2回研修を実施。

商品知識のインプットとケーススタディによるアウトプットを通じて実践的に学んでいくので、

現場デビュー後のフォローも万全です！

キャリアパス： 販売員を経験後、店長・ブロック長、あるいは販売以外の部門で企画管理等、

経営の中枢を担う役割にステップアップする総合職のコースもあります。

年2回の自己申告書提出により拝読・業務・キャリア形成に関する希望調査も実施していますので

希望に合わせたキャリア形成をいただくことができます。

働く環境： 福利厚生はやはりゴルフにちなんだものもあり、ゴルフを楽しむ社員も多く在籍◎

残業は基本発生しない方向ですが、月に10時間以内の想定です。

産休・育休の取得実績もあり、状況に合わせて時短勤務の相談も可能です。

当社は原則、正社員のみで接客を行っています。

これによりお客様は安心して商品選び相談ができますしスタッフも長期的な信頼関係を

お客様と構築することができます。

同社はゴルフのトータルプロデュース企業として全国約100店舗の小売販売だけでなくクラブ開発、

国内自社工場での製造・修理そしてプレーに不可欠なゴルフ場、練習場、レッスン・スクール事業を

展開しております

必要なスキル

高卒以上

月給　195,000～230,000円

東京都港区

①9:45～18:00、②10:45～19:00、③11:45～20:00

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

週休2日制（休日はシフト制）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数107日

休日休暇形態：月8～10日交代制

休暇：夏季3日、年末年始5日

販売スタッフ　（38501）

「その街で一番愛される、肉レストランになりたい」をコンセプトにしたKINTANブランドにて

店舗スタッフをお任せいたします！

【具体的な業務内容】

お客様ご案内 ・接客 ・レジ回り ・販売促進 ・店舗内の美化活動 ・接客業務　　　等お店のことを

幅広くお任せします。

♦いずれは、こちらの業務以外にも商品企画や店舗運営にも関わっていただきます！

♦キャリアについて 2033年までに40店舗を目指している為、店長・マネージャー・部長など

目指せるポジションが多数ございます。

♦スキルについて 高級食材含めて幅広い食材の知識とホスピタリティの高い接客力をみにつけることができます！

「乃木坂工事中」などメディアにも多く出演の人気店なので、撮影現場での手伝いや、

自分の料理が雑誌などに載り、コメントなども求められることもあります。

また、商品開発コンペやクリスマスメニュー開発コンペなど商品開発に関わることができることや、昇進も早いので裁量権をもって働くことができます！

飲食店での就業経験（アルバイトでの経験も含む）

月給　270,000～500,000円

東京都港区

10:00～23:30

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

変形労働時間制 週実働 平均40時間

週休2日制（シフト制／月8～9日以上）

その他の休日・休暇：【年間休日】 116日 ・GW休暇／2日 ・夏季、冬季休暇／3日※入社3か月から付与 ・有給休暇

販売スタッフ　（33334）

新品クラブ、中古クラブの買取・販売を行う「ゴルフパートナー」。

あなたにはそこでの接客や店舗運営業務をお任せします。

接客、販売、レジ対応 ・買取業務 ・在庫管理、発注業務 ・商品陳列、POP作り、店内清掃　など

※ご来店数／平日：～30名、土日祝日：～60名ほど

※スタッフ数／各店舗には必ず3名以上を配置

※観光客のお客様も多数／英語や中国語などの語学スキルも活かせる

◆お仕事のPoint

セールストークではなく、「どのくらいの頻度でゴルフへ？」「ゴルフ経験は？」「使っている道具は？」

など、ヒアリングが大切！よきパートナーとして寄り添うことで最適な提案ができるようになります

＼こんなスキルをお持ちの方は活かせます！／

■アパレルや飲食、化粧品などの接客経験

■英語や中国語などの外国語スキル

■営業やCS、施工管理、コンサルなど何かしらの顧客折衝経験

◆入社後の流れ

 先輩によるOJTで接客やゴルフの知識を深めていきましょう！

eラーニングも完備しているので、ゼロからのスタートでも安心。

周りには頼れる先輩たちがいるため焦らず成長してください！

◆キャリアの選択肢も豊富

店舗運営のプロフェッショナルへ！ ゴルフやスポーツ好きを活かして長くゴルフパートナーの運営

に関わりたい場合はチーフ→主任→店長→SVと店舗運営のプロとしてキャリアアップが目指せます。

キャリアチェンジして新たな道へ！

複数の事業を展開している当社だからこそ、本社での事務や人事、不動産営業、モバイル事業など

へチャレンジ可能。店舗運営以外のお仕事も経験できます。

ノルマなし！だけどインセンティブあり

ノルマはありませんが新商品の発売時などのタイミングでは販売実績をインセンティブとして還元

数千円～数十万円の臨時インセンティブが付くため頑張りに応じて収入アップ。

みんなで協力して休みも取りやすい環境へ

1人ひとりが働きやすい環境に向けてコミュニケーションを取り合っている当社では、

販売職でありながら「土日祝休み」「連休取得」も柔軟に対応しています。

有給取得率も100％で育休取得率も業界トップクラス。

だから離職も少なく、腰を据えて働くことができます。

多角的な事業&働きやすさで信頼を獲得

私たちアークはゴルフパートナーの運営以外にも不動産事業やモバイル事業などを展開しています。

そうしたバックボーンから生まれる安定性・働きやすさは社会的にも評価を受け、

「健康経営優良法人（大規模法人部門）」の4年連続受賞や「地域未来牽引企業」の認定に繋がっています。

普通自動車運転免許(AT限定可)

月給　200,000～250,000円

東京都江東区

10:00～19:00

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

完全週休2日制 （シフト制）※土日祝日休みの相談もOK！

1ヵ月単位でシフト作成。

その他の休日・休暇：■年末年始休暇（3日間）　■夏季休暇（3日間）　■慶弔休暇

■有給休暇（※取得率90％以上） ■産前・産後休暇（※男性女性ともに取得復職実績あり）

■育児休暇（※男性女性ともに取得復職実績あり） ■介護休暇 【5日以上の連休取得も相談可能】

土日祝日休みも相談OK。 社内メンバーで相談しながら柔軟にシフトを対応しています。

販売スタッフ　（4408）

スマートフォンを中心にソフトバンク光、ソフトバンクでんき、PayPayカード、

ソフトバンクセレクションなど 様々な商材を店舗にてお客様へ提案していただきます。

【具体的には】

◆新規や機種変更のご案内・接客

◆契約関連の事務処理

◆料金プランなどの見直し

◆お客様情報の変更手続き

◆修理受付業務

◆イベントの企画・運営

◆販促ツールやポップの作成

◆商品ディスプレイの考案 など

当社は携帯電話の代理店からスタートし、創業30年を迎えました。

現在ではソフトバンク100%子会社となり、ソフトバンク専売代理店として全国100店舗以上の

ソフトバンク・ワイモバイルショップを運営しております。

ソフトバンク専売代理店として全国1位の実績を持ち、個人のお客様だけでなく、法人のお客様にも

モバイルや最先端のソリューションの提供を行っております。

特になし

月給　180,000～300,000円

1年目：年収389万円（月給200,000+時間外手当+地域手当+資格手当（AD）+インセ+賞与）

3年目（店長）：年収531万円（月給240,000+時間外手当+地域手当＋役割手当+資格手当+インセ+賞与）

5年目（マネージャー）：年収697万円（月給300,000+時間外手当+地域手当＋役割手当＋資格手当

+インセ+賞与）

※地域手当（東京15,000円／月）含む ※賞与額 直近支給実績に基づき計算

東京都品川区

変形労働時間制

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制

週休2日制(月8～11日)土日祝の希望休も可能です

就業時間特記事項:基本的に8時間勤務になるが、週40時間を前提として7時間勤務や9時間勤務をお願いすることもあります

販売スタッフ　（47572）

大手コンビニチェーンセブンイレブンの店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せします。

まず入社してすぐのスタッフさんには

1．レジ接客、検品・品出し、清掃業務や鮮度管理等の基本業務を覚えてもらいます。

 2．自ら発注してモデルプランを参考にしながら売場を作っていただきます（物の管理）

3．レジ締め作業や入金業務、経費の金銭管理も担当してもらいます。（お金の管理）

 4．アルバイトさんを戦力化するための教育全般に関わってもらいます。

ここまでがスタッフさんのお仕事内容で、これから先が店長業務の領域になります。

5．アルバイトさんの面接・採用・シフト管理を担当してもらいます。（人の管理）

6．棚卸業務

7．売上利益など各種経営数値管理

8．社外関係者との交渉などを行っていただきます。

これらすべてがコンビニ社員の仕事になります。

入社後の流れ

入社後３ヶ月は、セブンイレブン品川イーストワンタワー店で研修を行います。

1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。

入社4年目で、20代前半で店長になった方もいます。

未経験であっても店長を目指すことが出来ます。

店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！

ですが一度ユニフォームを着たら、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。

お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます。

スタッフ職の時に業務知識を完璧にして、お客様とアルバイトさんからの支持を獲得してください。

お店が滞りなく営業できるようになるためには、強いリーダ－シップが必要です。

店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。

創業21年が経過しこの間、他社競合やコロナ等の外部環境の変化で大変な時期もありましたが、

お客様に支えられながら、一度も赤字になることなく今日まで安定経営することができました。

セブンイレブンのフランチャイジーとして、セブンプレミアム等の商品優位性をご理解いただいて

ご購入いただける、その地域のお客様に支えられて安定した運営を維持しております。

昨年の売上は11億6000万。

忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので慣れればやりやすい職場で、

1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。

しかもお客様が多い分、多数販売が可能になりますので、発注が面白くチャレンジできて、

自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。

なし

月給　253,300～279,800円

東京都品川区

①8時～17時　②13時～22時　③22時～7時

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

シフト制

休日備考：シフトは2週間前作成　(基本は週休2日・繁忙による)　

社員は基本的に日勤中心ですが、経験ため一定期間深夜勤務することがあります　

その他の休日・休暇：慶弔休暇あり　6か月後の有給休暇日数10日

販売スタッフ　（00249284-3372d）

▼お困りごとをヒアリング
お客様からスマホ修理のご相談をお聞きします。「スマホ画面にヒビが入った」「水没して電源が入らない」など、液晶やバッテリーに関する相談が多めです。

▼メンテナンス・修理の対応
修理・メンテナンスは1件あたり30分ほど。店舗によりますが、平日は1日6～7件、土日祝は1日15件ほど対応します。

▼お引き渡し
作業が完了したらお客様にスマホを返却。スマホが必需品という方も多いので、「本当にありがとうございます！」「すごく助かりました！」と喜んでいただけます。

学歴不問/未経験OK

※基本給210,000円
試用期間中は200,000円、本採用後に追加で10,000円支給

東京都多摩市

10:00～21:00（交替制／実働8時間）
シフト例
・10時00分～19時00分
・12時00分～21時00分
★残業少なめ！
マニュアル完備のため業務がスムーズ。また商業施設内の店舗が多く、閉館時間が決まっているため、残業は月10時間程！

賞与等詳細

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）　各1ヵ月分の月給
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■家賃補助

■資格取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）
福利厚生詳細

■昇給年2回

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）

■社会保険完備

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■社割（スマホ修理代金、スマホケースなどアクセサリー購入の割引）

■家賃補助

■社員紹介制度（被紹介者は最大10万円、紹介者は最大20万円支給）

■資格取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）

■社内分煙

■独立支援（FC店の開業支援制度など）

◎社内ポイント制度（ベネフィットワンの導入）

各サービスの販売達成に応じて社内ポイントを支給。蓄積ポイントは家電や日用品、商品券などに交換可。

例：保険契約で1000ポイント、中古端末販売で500ポイント等。

毎月1～2万ポイント稼ぐことも可能で、上限なし！

シフト制

休日詳細

週休2日制

◆週休2日制（月9～10日／シフト制）

休みは毎月調整します。シフトに偏りがなければ、土日も含め希望休が取りやすい環境です！

◆有給休暇?★有休消化率90％！

◆慶弔休暇

◆介護休暇

◆産前産後休暇

◆育児休暇?★「TOKYOパパ育業促進企業」登録企業！

└取得実績アリ！復帰率100%！2年の育休を取得して復帰した店長もいます。

◎休みは毎月調整します。シフトに偏りがなければ、土日も含め希望休が取りやすい環境です！

販売スタッフ　（00251824-d0188）

当社が事業として展開している法人向けのフードデリバリー事業「くるめし」「シェフコレ」などの配送部門を担当していただきます。
入社後は、まず基盤のデイリーのオペレーションに従事していただき、業務理解を深めていただきます。
段階的にご自身の状況を踏まえて、自社ドライバーの採用活動や組織マネジメント、その他改善施策立案/実行などに携わっていただく予定です。

【具体的には】
◆まずは日々のオペレーション業務に慣れていただきます。
・ご注文に対して、配送計画を作成
　└一部AIによるソフトウェアを使用して半自動で作成されます。作成されたデータに対して、時間的に問題ないかの確認作業。

・配送会社、ドライバーに対しての電話やチャットツールを用いた問い合わせ対応
　└電話4割、チャット6割
①シフトのやり取り
②配達中の注文に対しての問い合わせ
③コールセンターのエスカレ

・新規ドライバー採用（応募者対応、面接調整など）

◆慣れてきた後にご自身の経験やスキルに合わせて以下の業務にも対応いただきます。
・オペレーション業務の改善/設計
・新規ドライバー研修
・ドライバーの就業管理、請求管理、マネジメント
・部門事務スタッフ（アルバイトメンバー）の管理、マネジメント
・配送領域の品質管理

社会人経験3年以上で以下のご経験・スキルがある方

・店長や副店長としてのマネジメント経験（アルバイト/パートのメンバー管理、在庫管理など）
└アパレル、飲食店、サービス業界など、宅配・配送業界でなくてもOKです！
└ヒト・モノの管理経験があり、さらにこのスキルを伸ばしていきたい方、大歓迎！

・業務の中でPC操作をしたことがある方(Office,GWSなど)

26万円〜32万円

東京都渋谷区

10:00～19:00
休憩60分→取得タイミングは自由です

賞与等詳細

年1回　前年度実績平均 3.7ヶ月(8月支給)

※3年連続上昇中
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

■通勤手当(上限1か月の定期代まで)

■残業手当※ 固定残業代の追加分を支給（1分単位）

■児童手当(一子あたり3,000円)

■役職手当
福利厚生詳細

社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災)

交通費支給

健康診断

社員割引制度

各種慶弔見舞金

書籍購入補助

総合福利厚生サービス　ベネフィット・ワン

無料のドリンクサーバー(コーヒー、紅茶、ココア、お水、お湯)

オフィスにいるメンバーでお弁当やオードブルの試食→週2.3回程度あります

弊社サービスに使える2万円分の誕生日クーポン

休憩室、仮眠室あり

自販機あり

休日

シフト制
休日詳細

休日：シフト制

年間休日：129日

年末年始休暇

夏季休暇

GW休暇

特別休暇

慶弔休暇

産休・育休

介護休暇

有給休暇

完全週休2日制(シフト制)

祝日(シフトがかぶっている場合は、別日に振り替えます)

誕生月休暇(誕生月に1日)

入社後特別休暇(入社半年までご自身の体調不良に限り3日)

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇(男女ともに直近取得実績あり)

生理休暇

介護休暇

※休日と休暇を合わせると初年度は年間129日以上のお休み！

販売スタッフ　（00255174-27ff2）

店舗責任者としての業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→調理・スタッフ管理・新メニュー考案業務など

☆勤務店舗により調理業務を行わず、接客・販売業務がメインの所も有（詳細は面接時にご希望をお聞かせいただいた後お伝えします）

飲食店での勤務経験（アルバイトのみも可能）

22万円〜40万円

千代田区

09:00~22:00
夜間勤務：なし

〈補足情報〉
1ヶ月単位の変形労働時間制（平均実働月173.8時間）

＜レストラン　シフト例＞
9:00～18:00（休憩60分）
11:00～22:00（休憩120分）

賞与等詳細

年間で月給５カ月分支給（2024年度支給実績）
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり, 産休/育休実績あり
諸手当

■資格手当

・パン粉付けアドバイザー（手当5000円/月）

・パン粉付けマイスター（手当10000円/月）

・肉マイスター（手当10000円/月）

■出張手当

■役職手当

・サブリーダー：月1万円

・リーダー：月2万5000円

・店長：月2万円～3万円

・SV：月5万円）
福利厚生詳細

■交通費支給

■社会保険完備

■社宅・寮

■健康診断

■社員割引制度

■資格取得制度

■退職金制度

■制服貸与

■各種表彰制度

■企業型確定拠出年金制度

■小学生入学祝いプレゼント（新小学1年生になるお子様がいる方に支給）

シフト制

休日詳細

週休２日制

●慶弔休暇

●特別休暇（1年の間に3日間）

●夏季休暇（6～9月に3日間）

●年末年始休暇（12～3月に3日間）

●有給休暇

●介護休暇

●産前産後（取得実績あり）

●育児休暇（取得実績あり）

●子の看護休暇（取得実績あり）

＊有給休暇について 　

初年度４月～９月入社の方・・・入社６か月後に10日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度10月入社の方・・・入社翌3月末日に6日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度11月入社の方・・・入社翌3月末日に5日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度12月入社の方・・・入社翌3月末日に4日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度1月入社の方・・・入社当年3月末日に3日付与＋当年4月1日に11日付与 　

初年度2月入社の方・・・入社当年3月末日に2日付与＋当年4月1日に11日付与 　

初年度3月入社の方・・・入社当月末日に1日付与＋翌月4月1日に11日付与

販売スタッフ　（00251252-bd37c）

・売上管理
・人材育成
・組織運営、管理
・店舗の管理
など。
専門的な領域（ワイン・飲料全般・料理）の知識はもちろん必要ですが、
管理職候補としては管理能力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめることができる
プラス思考のメンタリティーを、より重視しています。

下記いずれかを満たす方
●高単価業態での接客経験
●飲食店での店舗管理経験

37.5万円〜50万円

東京都中央区

11:00~23:00

月間平均残業時間：10時間以下

賞与等詳細

賞与回数：年３回

昨年度賞与実績：２ヶ月分＋業績賞与
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手福利厚生詳細

●社会保険完備

●交通費支給

●健康診断

●社員割引制度

●資格取得制度

●退職金制度

●海外研修制度

シフト制

休日詳細

休日：週休2日（土日以外）

年間休日：105日

休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休

販売スタッフ　（00251825-479c9）

日本の食文化を継承し、伝統ある生産者を支援するため、昼は福島県いわき市小名浜の脂が乗った身厚な干物「伴助」を始め全国の一夜干を愉しめる一夜干定食屋「寅次郎食堂」、夜は福島県酒造協同組合様と提携し都内ではお目に欠かれない大自然の恵みをうけた希少な日本酒と福島県銘柄鶏「伊達鶏」や「伴助」を始め、天ぷらやつまみ寿司、鰻の蒲焼等の江戸めしをご堪能いただける「人形町　寅次郎」の2枚看板店舗です。

日本のファンを増やすべく、現在の和食の礎になっている食文化が花開いた江戸めしにフュ―チャーし、気軽に食べられる屋台飯を楽しめるほか、当社社長の故郷であり、江戸幕府と密接な関係にある会津・福島の伝統ある生産者とコラボし、往時も江戸に送られたであろう日本酒やひもの、鶏肉など、昼も夜も楽しめる看板メニューを用意しました。
また、日本の伝統工芸を守りたい思いから工芸家である会津商家「竹藤」の許諾の元、会津の唐人凧のモチーフを店内に描き出し、多くの方に伝統工芸の存在を知ってもらえるよう江戸の料理屋の世界観を演出しています。

＜具体的な仕事内容＞
・ホールサービス
・調理
・店舗運営管理全般
・人材育成
・衛生管理
・販売促進
・数値管理
など。

【キャリアステップ】
店長→エリアマネージャー／業態開発・FC開拓・販売促進など、豊富なキャリアパスをご用意しています。

入社後、早い方は３カ月かからず本部職に就かれた方もおられます。
自分自身の努力と工夫でキャリアアップしていくことが可能です。
また、キャリアに伴った報酬を獲得することも可能です。　

■外食企業での勤務経験者

想定年収：384万円~480万円
月給：32万円~40万円
賞与回数：業績賞与
インセンティブ：あり

東京都中央区

月～金 11時～23時（シフト制）
土 15時～23時

賞与等詳細

業績賞与
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

◆結婚手当

◆出産手当

◆役職手当

◆時間外手当

◆深夜手当

◆結婚手当

◆出産手当
福利厚生詳細

■社会社会保険完備

■交通費支給

■健康診断

■持株会制度

■社員割引制度

■社内コンテスト

■社内研修制度

■社内表彰制度

■慶弔見舞金

■従業員割引有り

■社員紹介制度（正社員5万円／アルバイト1万円）

日曜日・祝日（店休日）＋週１日を想定

●特別休暇

●慶弔休暇

●産休・育休

●リフレッシュ休暇

●有給休暇

●介護休暇

●誕生日休暇

販売スタッフ　（00168913-34ef3）

お客様との信頼関係構築
・ご来店されたお客様一人ひとりに寄り添い、
ニーズやライフスタイルを丁寧にヒアリングします。

最適な提案
・お客様の想いや状況を踏まえ、最適な一台をご提案します。
新車はもちろん、高品質な認定中古車も取り扱っています。

充実したアフターサービス
・車の購入はスタートライン。その後のカーライフを安心・快適に過ごしていただくため、
車検・点検、自動車保険、アクセサリーなど、きめ細やかなアフターサービスを提案します。

丁寧なフォロー
: 納車後も、お客様と末永くお付き合いさせていただきます。
定期的なご連絡やイベントのご案内などを通して、お客様との絆を深めていきましょう。

事務処理
・新車登録に関わる書類作成や、自動車保険の契約手続きなどを行います。
正確に書類を作成し、お客様に安心して手続きを進めていただけるよう努めます。

【充実した研修制度でスキルアップ】
・入社後には、ボルボ車の魅力や接客ノウハウを学ぶ研修をご用意しています。未経験の方でも安心してスタートできます。
ボルボ本社が主催する研修にも参加機会があります。
車両知識や販売スキルを磨けるだけでなく、全国のボルボスタッフと交流し、刺激を受けることができます。
(交通費・宿泊費は全額会社負担)

お客様の笑顔と「ありがとう」の言葉が、なによりの喜びです。
あなたの情熱とホスピタリティで、お客様に最高のカーライフをプレゼントしませんか？

普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

23万円〜40万円

板橋区

09:30~18:30
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：20時間以下

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（入社3年以上） ■社員表彰制度 ■社員旅行 ■社内イベント ■家族への誕生日プレゼント ■車の社員割引 ■住宅補助制度（規定あり） ■資格取得支援制度（月2万円まで） ■マイカー通勤可能（店舗により規定あり）

シフト制
年間休日：110日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
補足情報：＜年間休日＞ 110日 ＜休日・休暇＞ ■週休二日制 （シフト制／水曜定休・月8日～11日休み） ■年末年始休暇　 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇　 ■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■産前・産後休暇 （過去5年は取得率100％） ■育児休暇 （取得実績あり） ■誕生日休暇 ★定休や有給休暇を組み合わせることで、連休の取得も可能です！ 【安心して仕事を続けよう】 過去5年間の産休・育休の取得率は100％！ ライフスタイルが変化しても、長く働ける環境です。
週休2日制（シフト制／月8～11日）

販売スタッフ　（63065）

まずは販売の基礎から学んでいきます。

商品の説明や季節限定品といったオススメ商品のご案内ができるよう知識を学んでいきましょう。

盛り付けなどの調理に携わることも。

コツを掴めるまで、丁寧にフォローしていきます。

▼店舗マネジメント業務 ゆくゆくは食材や包材の発注・在庫管理やシフト作成、売上管理なども

お任せします!

『お客様』や『一緒に働く仲間』にとって快適な店舗づくりを目指して、徐々にステップアップして

いきましょう。

《配属先の店舗について》 下記のいずれかへの配属となります。

『京樽』(テイクアウト) ・『回転寿司みさき』『すしみさき』(イートイン)

※面接や研修を通し、適性を判断した後決定いたします。

入社当初は店舗の一般社員としてキャリアをスタートし、ホール業務やキッチン業務など店舗の

オペレーション業務を習得していただきます。

その後、売上管理、システムでの発注、シフト・ワークスケジュール管理、人材育成などヒト・

モノ・カネ・情報の管理をお任せします。

「私たちは食を通じてたくさんの幸せを創ります」の理念の基、お鮨を通してお客様に幸せを

お届けする仕事です。

入社後1ヶ月間の研修期間を設けており、基礎からしっかり学べる環境が整っています。

最初の7日間は調理研修・座学研修を実施

その後、店舗研修を通じて実践的に学習

2ヶ月目から本配属となり、業務に本格的に取り組みます

30歳以下の方には、コミュニケーション研修も実施し、接客スキルやチームワークを強化

未経験の方でも安心して成長できる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか？

【必要なスキル】
特になし

月給￥240,000〜310,000

給与備考：（新卒）240,000円 （中途）240,000円～310,000円

賞与備考：6月、12月 社員一人ひとりの取り組みをしっかり評価しています

月々の給与の他にも、頑張りに応じて賞与を支給。

昇給備考：意欲やスキルに応じて随時昇給を行っています。

役職もどんどんUP可能。

埼玉県川口市

シフト時間幅：11:00～22:00

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

1カ月単位で、週平均40時間の実働になるようにシフトを組んでいます。

■シフト例 　勤務時間　9時～18時（内1時間休憩） 　

勤務時間　14時～23時（内1時間休憩）

休日備考：週休2日制 ※シフトにより土曜日もしくは日曜日に休みをとることや、連休も可能です。

その他の休日・休暇：年間休日111日（メモリアル休暇含む）

【有給休暇】 10日　入社日に5日付与、半年後に5日付与（計10日）

有給休暇備蓄制度あり 【休暇制度】 産前・産後休暇、育児休暇

（ファミリータイム）、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、公務休暇、子の看護休暇、生理休暇

販売スタッフ　（49175）

<品出し・パック詰め>

まずはここからスタート!担当売り場のことを知りましょう。

<調理補助>

肉や魚を切るのは、最初は少し難しいかもしれませんが、未経験から習得した先輩もたくさん

いますのでご安心ください。

<発注業務>

在庫や売れ行きを見て商品を発注。チーフになると、何を仕入れるか自分の裁量で決めることができます。

<売上管理>

予算や利益率など、店舗運営に関する知識が身につきます。

<イベントの企画>

役職や入社年数に関係なく、意見を出しやすい職場です。

<その他、POP作成や商品レイアウトなど>

書道が得意な店長は、筆で書いた商品POPを作成!得意なことを活かしながら、店舗運営に

幅広く携わることができます。

【キャリアアップを目指せる】

店舗スタッフ→売り場チーフ(担当部門の管理)→店長(店舗全体の管理)→本社幹部 中には、

中途入社2～3年で店長になった先輩も。

新規出店も計画しているため、さらにキャリアアップのチャンスが増えていきます!

【自分たちの手でお店づくりができる】

当社には、買い付けの専任担当はいません。売り場チーフが、現場目線で商品の仕入れから

値付けを担当しています。

スタッフの意見も取り入れながら、チーフミーティングで特売企画について話し合い。

一丸となって、より良いお店を作っています。 人気の理由でもある

「豊富な商品数」×「驚きの激安価格」を自分たちで作り上げるやりがいがあります。

他にはない強みで、お客さまを笑顔にする人気スーパー。

「ネット通販や宅配スーパーでは決して味わえない、エンタメ&ライブ感こそが魅力です。

買い物をしていたら、タイムセールが始まってビックリ価格に出会ったり、豊富な商品で宝探し気分に

なれたり。お客さまにワクワクしていただける、テーマパークのような場所を目指しています」

そう話してくれたのは、越谷店の八木店長。「他所ではできない」というほど自由度が高く、

店長や各売り場チーフに裁量を任されていることが大きな魅力です。

食を通じた地域社会への貢献を目指し地元埼玉県を中心にスーパーマーケットを展開をしております。

「商品と価格に愛と感動とサプライズを」「常に挑むは薄利多売」を企業理念に、破格の価格設定で

地域の皆さんを支え、地域に愛されるスーパーとして40年以上営業をしております。

高卒以上、普通自動車免許(AT限定可)

管理職経験（業界不問）

月給　350,000～400,000円

※スキル・経験を考慮して決定します

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月5万6100円～6万7300円支給

上記を超える時間外労働分は追加で支給

賞与備考：7，12月（1ヶ月～） 昇給備考：4月

埼玉県越谷市

6:00～21:00の間でシフト制(実働8時間)

特別休暇（冠婚葬祭）,出産・育児休業,夏季休暇，健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

<シフト例> （例）6:00～16:00・7:00～17:00・8:00～18:00

※シフトは配属の店舗によって異なります

休日備考：完全週休2日制(シフト制)

その他の休日・休暇：・正月休暇(1/1～1/4 ※店休日)・有給休暇・取得実績あり:産前・産後休暇、育児休暇 ・基本的に決まった曜日に休めるシフトで生活リズムが整います!

立場によって「休めない」ということは一切なく、4連休を取得している店長もいます。

販売スタッフ　（00143270-dfcaf）

・新規、機種変更、料金収納、プラン変更等の受付
・商品やサービスの説明
・携帯電話の操作に関するご案内
・商品やカタログ等の管理
・店内POPの作成
・店舗の外での集客活動(チラシ・ティッシュの配布やお声掛け)
・店舗内の清掃

・UIターン歓迎！第二新卒応援・接客業未経験者も大歓迎！
・ホテルのフロント受付、アパレルの販売スタッフ、飲食店の接客スタッフなど業界問わず受付や接客・販売などの経験を活かせるお仕事です！
・未経験入社の若手、ミドルスタッフ活躍中
・携帯販売のお仕事経験活かせます！

月給 241,000円〜264,000円

試用・研修時
時給 1,200円

埼玉県さいたま市

9:00〜20:00
※上記の時間内で実働8時間、休憩60分
※営業時間10：00〜19：00

賞与等詳細

関東エリア：賞与回数2回
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

・インセンティブ手当

※半期ごとに賞与と合わせて支給　月額あたり最大50,000円

・家族手当（配偶者／10,000円、扶養者1名につき5,000円）

・役職手当（5,000円〜70,000円）

・資格手当（10,000円〜80,000円）

・住居手当（扶養者あり:8,000円／月、扶養者なし:5,000円／月）

・冬季手当（扶養者あり:40,000円、扶養者なし:25,000円）

・通勤手当（上限40,000円／月まで）

・業務手当

・出張手当

・残業手当（20h超過した分は1分単位で支給！）
福利厚生詳細

　※正社員登用後／支給条件あり

・奨学金半額サポート制度

・確定拠出年金制度

・ランチサポートあり

・昇給あり（年1回以上／4月他）

・賞与あり（前年度実績:年3回／7月、11月、12月）

・各種社会保険完備

・家賃補助制度（最大150,000円）※規定有

・車通勤可

・退職金制度（勤続4年以上、規定有）

・定期健康診断（年1回／会社負担）

・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）

・NK GROUP従業員割引あり

・国内/海外視察研修（過去実績：東京・沖縄・グアム・ハワイ）

・社内イベント（前年度:各地域交流会・花火大会鑑賞・焼肉パーティー）

・制服貸与（女性のみ）

・結婚祝金（20,000円）

・出産祝金（20,000円）

・入院見舞金（規定有）

・育児休業給付金（実績あり）

・出産手当金（実績あり）

・出産育児一時金（実績あり）

シフト制

休日詳細

月9日休み／シフト制

※定休日：第2水曜　※千葉はなし

※年間休日110日

・有休制度（2023年取得率100％）

・結婚休暇（5日間、規定による）

・慶弔休暇

・産休育休制度（実績あり）

販売スタッフ　（00141388-8fbd6）

・新規、機種変更、料金収納、プラン変更等の受付
・商品やサービスの説明
・携帯電話の操作に関するご案内
・商品やカタログ等の管理
・店内POPの作成
・店舗の外での集客活動(チラシ・ティッシュの配布やお声掛け)
・店舗内の清掃

《1日の仕事の流れ（例）》
09:30　出勤
朝礼（実績と目標を共有します）
↓
10:00　開店
笑顔と元気な挨拶でお客様をお出迎え。
カウンターへご案内し、ご用件を伺うところからスタート！
お客様との会話の中で、ニーズに合った商品などをご案内。
↓
13:00　昼休憩
↓
14:00　接客の合間に店舗内の清掃
待合室やスマホの展示物などをキレイにし、清潔感を保ちます。
お客様が来店されたら受付・接客業務に戻ります。
↓
17:00　受付・接客再開
仕事終わりのお客様が来店されるピークです。
スマホの新商品や新サービスを積極的にご案内します。
↓
19:00　日報や締め作業、次の日の準備などの事務処理を行い退勤
今日も一日、お疲れ様でした！

・UIターン歓迎！第二新卒応援・接客業未経験者も大歓迎！
・ホテルのフロント受付、アパレルの販売スタッフ、飲食店の接客スタッフなど業界問わず受付や接客・販売などの経験を活かせるお仕事です！
・未経験入社の若手、ミドルスタッフ活躍中
・携帯販売のお仕事経験活かせます！

月給 241,000円〜264,000円

試用・研修時
時給 1,200円

18歳〜22歳：月給241,000円〜
23歳〜25歳：月給252,000円〜
26歳以上：月給261,000円〜

※固定残業代20h分(31,000円〜34,000円)及び一律住宅手当（5,000円）含む
※残業時間が20h未満でも上記の表記金額保証
※20h超過分は1分単位で残業代支給

埼玉県さいたま市

9:00〜20:00
※上記の時間内で実働8時間、休憩60分
※営業時間10：00〜19：00

賞与等詳細

関東エリア：賞与回数2回
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

・インセンティブ手当

※半期ごとに賞与と合わせて支給　月額あたり最大50,000円

・家族手当（配偶者／10,000円、扶養者1名につき5,000円）

・役職手当（5,000円〜70,000円）

・資格手当（10,000円〜80,000円）

・住居手当（扶養者あり:8,000円／月、扶養者なし:5,000円／月）

・通手当（上限40,000円／月まで）

・業務手当

・出張手当

・残業手当（20h超過した分は1分単位で支給！）

福利厚生詳細

※正社員登用後／支給条件あり

・奨学金半額サポート制度

・確定拠出年金制度

・ランチサポートあり

・昇給あり（年1回以上／4月他）

・賞与あり（賞与回数2回）

・各種社会保険完備

・家賃補助制度（最大150,000円）※規定有

・車通勤可

・退職金制度（勤続4年以上、規定有）

・定期健康診断（年1回／会社負担）

・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）

・NK GROUP従業員割引あり

・国内/海外視察研修（過去実績：東京・沖縄・グアム・ハワイ）

・社内イベント（前年度:各地域交流会・花火大会鑑賞・焼肉パーティー）

・制服貸与（女性のみ）

・結婚祝金（20,000円）

・出産祝金（20,000円）

・入院見舞金（規定有）

・育児休業給付金（実績あり）

・出産手当金（実績あり）

・出産育児一時金（実績あり）

シフト制

休日詳細

月9日休み／シフト制

※定休日：第2水曜

※年間休日110日

・有休制度（2023年取得率100％）

・結婚休暇（5日間、規定による）

・慶弔休暇

・産休育休制度（実績あり）

販売スタッフ　（00209118-4e13c）

地域のお客様に対し、家庭用医療機器のキャンペーン活動を担当します。

具体的には、全国各地の大型ショッピングモールや商店街などで期間限定の体験会場を開催し、家庭用医療機器を来場した一般のお客様に無料で体験して頂きます。

まずはたくさんのお客様にメディックを 『知っていただくこと』・『効果を実感していただく』ことが重要です！！！

接客・お客様とのコミュニケーションをとる中でメディックの良さを伝えていきます。

購入希望の方にはキャンペーン終了前にお譲りする期間を設けていますので、売り込むということはなく、地域の方とのコミュニケーションを楽しみながら販売することが可能です。

普通自動車免許(あれば尚可)

26万円〜30万円

埼玉県川口市

10:00～19:00

賞与等詳細

年間賞与回数

2回
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当福利厚生詳細

社会保険完備, 退職金制度, 社宅・寮

その他の福利厚生・諸手当

・退職金共済（3年勤務以上）

・インセンティブ

・社員旅行

・社内表彰

・福利厚生施設利用制度（リゾートトラスト会員）

・独立支援制度

・社宅使用制度(地方の方で空きがある場合)

週休2日（土日以外）

休暇制度
慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇

その他の休日休暇
週休二日制（但し、会場では月5日以上のお休みとなります）
※当社カレンダーによる

休日休暇に関する補足情報
イベント期間が終了しましたら、振替休日や有休をまとめて（2〜3週間）長期のお休みを取得することが可能です。
大型連休と同じタイミングなので、地元の友達や家族とも過ごす時間が取れます。

販売スタッフ　（00143270-dfcaf）

・新規、機種変更、料金収納、プラン変更等の受付
・商品やサービスの説明
・携帯電話の操作に関するご案内
・商品やカタログ等の管理
・店内POPの作成
・店舗の外での集客活動(チラシ・ティッシュの配布やお声掛け)
・店舗内の清掃

・UIターン歓迎！第二新卒応援・接客業未経験者も大歓迎！
・ホテルのフロント受付、アパレルの販売スタッフ、飲食店の接客スタッフなど業界問わず受付や接客・販売などの経験を活かせるお仕事です！
・未経験入社の若手、ミドルスタッフ活躍中
・携帯販売のお仕事経験活かせます！

月給 241,000円〜264,000円

試用・研修時
時給 1,200円

千葉県柏市

9:00〜21:00
※上記の時間内で実働8時間、休憩60分
※営業時間10:00〜21:00

賞与等詳細

関東エリア：賞与回数2回
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

・インセンティブ手当

※半期ごとに賞与と合わせて支給　月額あたり最大50,000円

・家族手当（配偶者／10,000円、扶養者1名につき5,000円）

・役職手当（5,000円〜70,000円）

・資格手当（10,000円〜80,000円）

・住居手当（扶養者あり:8,000円／月、扶養者なし:5,000円／月）

・冬季手当（扶養者あり:40,000円、扶養者なし:25,000円）

・通勤手当（上限40,000円／月まで）

・業務手当

・出張手当

・残業手当（20h超過した分は1分単位で支給！）
福利厚生詳細

　※正社員登用後／支給条件あり

・奨学金半額サポート制度

・確定拠出年金制度

・ランチサポートあり

・昇給あり（年1回以上／4月他）

・賞与あり（前年度実績:年3回／7月、11月、12月）

・各種社会保険完備

・家賃補助制度（最大150,000円）※規定有

・車通勤可

・退職金制度（勤続4年以上、規定有）

・定期健康診断（年1回／会社負担）

・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）

・NK GROUP従業員割引あり

・国内/海外視察研修（過去実績：東京・沖縄・グアム・ハワイ）

・社内イベント（前年度:各地域交流会・花火大会鑑賞・焼肉パーティー）

・制服貸与（女性のみ）

・結婚祝金（20,000円）

・出産祝金（20,000円）

・入院見舞金（規定有）

・育児休業給付金（実績あり）

・出産手当金（実績あり）

・出産育児一時金（実績あり）

シフト制

休日詳細

月9日休み／シフト制

※定休日：第2水曜　※千葉はなし

※年間休日110日

・有休制度（2023年取得率100％）

・結婚休暇（5日間、規定による）

・慶弔休暇

・産休育休制度（実績あり）

販売スタッフ　（00251238-294fe）

▼お困りごとをヒアリング
お客様からスマホ修理のご相談をお聞きします。「スマホ画面にヒビが入った」「水没して電源が入らない」など、液晶やバッテリーに関する相談が多めです。

▼メンテナンス・修理の対応
修理・メンテナンスは1件あたり30分ほど。店舗によりますが、平日は1日6～7件、土日祝は1日15件ほど対応します。

▼お引き渡し
作業が完了したらお客様にスマホを返却。スマホが必需品という方も多いので、「本当にありがとうございます！」「すごく助かりました！」と喜んでいただけます。

学歴不問/未経験OK

※基本給210,000円～400,000円
試用期間中は200,000円、本採用後に追加で10,000円支給

千葉県千葉市

10:00～21:00（交替制／実働8時間）
シフト例
・10時00分～19時00分
・12時00分～21時00分

賞与等詳細

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）　各1ヵ月分の月給
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■家賃補助

■資取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）
福利厚生詳細

■昇給年2回

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）

■社会保険完備

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■社割（スマホ修理代金、スマホケースなどアクセサリー購入の割引）

■家賃補助

■社員紹介制度（被紹介者は最大10万円、紹介者は最大20万円支給）

■資格取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）

■社内分煙

■独立支援（FC店の開業支援制度など）

◎社内ポイント制度（ベネフィットワンの導入）

各サービスの販売達成に応じて社内ポイントを支給。蓄積ポイントは家電や日用品、商品券などに交換可。

例：保険契約で1000ポイント、中古端末販売で500ポイント等。

毎月1～2万ポイント稼ぐことも可能で、上限なし！

シフト制

休日詳細

週休2日制

◆週休2日制（月9～10日／シフト制）

休みは毎月調整します。シフトに偏りがなければ、土日も含め希望休が取りやすい環境です！

◆有給休暇?★有休消化率90％！

◆慶弔休暇

◆介護休暇

◆産前産後休暇

◆育児休暇?★「TOKYOパパ育業促進企業」登録企業！

└取得実績アリ！復帰率100%！2年の育休を取得して復帰した店長もいます。

販売スタッフ　（00062458-3e9）

・新規契約業務
・機種変更受付業務
・プラン変更及び住所変更などの内容変更業務
・端末の機能などの操作説明業務
・故障、破損などの保守業務
・店舗レイアウト
・ポスターやPOP貼りなど店舗装飾
・イベントの企画
など

【具体的には】
お客様のライフスタイルやニーズを伺い、適切な機種・料金プランを提案します。
「何かあったら、このお店に相談したい」と思っていただけるよう、
お客様に寄り添った提案をお願いします。

最初は簡単な手続きから行い慣れてきたら徐々に販売業務をしていきます。
９割の社員が未経験からのスタートです。シスターブラザー制度(半年間の研修制度)で一人前の販売員に育ってます。

職種未経験OK

23万円〜43万円

千葉県

9:45〜18:45
所定労働時間：8時間、休憩1時間

賞与等詳細

賞与：年二回（3か月分）
福利厚生諸手当

月給：21万円〜

・インセンティブ：キャリア別社内ランキング表彰にて5万円～1万円毎月支給あり

・残業手当は時間に応じて1分単位で別途支給。

・資格手当（2,500円～56,000円）

・子供手当(10,00円/ 18歳まで)

・報奨金制度
福利厚生詳細

・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）

・昇給年2回 ・賞与 ・残業手当（残業時間に応じて1分単位で別途支給）

・通勤手当（会社規定に基づき支給）

・社員持株会制度 ・時短勤務制度

・特別休暇
・バースデー休暇
・年間休日115日

販売スタッフ　（00141385-558df）

・新規、機種変更、料金収納、プラン変更等の受付
・商品やサービスの説明
・携帯電話の操作に関するご案内
・商品やカタログ等の管理
・店内POPの作成
・店舗の外での集客活動(チラシ・ティッシュの配布やお声掛け)
・店舗内の清掃

【学歴・経験・資格・性別不問！ブランクOK】
・UIターン歓迎！第二新卒応援・接客業未経験者も大歓迎！
・ホテルのフロント受付、アパレルの販売スタッフ、飲食店の接客スタッフなど業界問わず受付や接客・販売などの経験を活かせるお仕事です！
・未経験入社の若手、ミドルスタッフ活躍中
・携帯販売のお仕事経験活かせます！

月給 241,000円〜264,000円

試用・研修時
時給 1,200円

千葉県柏市

9:00〜21:00
※上記の時間内で実働8時間、休憩60分
※営業時間10:00〜21:00

賞与等詳細

関東エリア：賞与回数2回
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

・インセンティブ手当

※半期ごとに賞与と合わせて支給　月額あたり最大50,000円

・家族手当（配偶者／10,000円、扶養者1名につき5,000円）

・役職手当（5,000円〜70,000円）

・資格手当（10,000円〜80,000円）・住居手当（扶養者あり:8,000円／月、扶養者なし:5,000円／月）

・通勤手当（上限40,000円／月まで）

・業務手当

・出張手当

・残業手当（20h超過した分は1分単位で支給！）
福利厚生詳細

※正社員登用後／支給条件あり

・奨学金半額サポート制度

・確定拠出年金制度

・ランチサポートあり

・昇給あり（年1回以上／4月他）

・賞与あり（賞与回数2回）

・各種社会保険完備

・家賃補助制度（最大150,000円）※規定有

・車通勤可

・退職金制度（勤続4年以上、規定有）

・定期健康診断（年1回／会社負担）

・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）

・NK GROUP従業員割引あり

・国内/海外視察研修（過去実績：東京・沖縄・グアム・ハワイ）

・社内イベント（前年度:各地域交流会・花火大会鑑賞・焼肉パーティー）

・制服貸与（女性のみ）

・結婚祝金（20,000円）

・出産祝金（20,000円）

・入院見舞金（規定有）

・育児休業給付金（実績あり）

・出産手当金（実績あり）

・出産育児一時金（実績あり）

シフト制

休日詳細

月9日休み／シフト制

※定休日：なし

※年間休日110日

・有休制度（2023年取得率100％）

・結婚休暇（5日間、規定による）

・慶弔休暇

・産休育休制度（実績あり）

販売スタッフ　（00199997-eecf9）

■惣菜、鮮魚、青果、精肉スタッフ
生鮮食品に強みを持つ当スーパーにて各部門のお仕事をお任せいたします。

🍱【惣菜部門】
自社スーパー内でのお惣菜製造・陳列をお任せします。
揚げ物、煮物、お弁当など、家庭的な味を提供する部門です。
主な業務内容：
レシピに沿った調理（揚げる・炒める・盛り付けなど）
パック詰め・商品ラベルの貼付け
店頭への陳列・在庫チェック
キッチン周辺の清掃・片付け

🐟【鮮魚部門】
新鮮な魚介類を仕入れ、店頭で加工・販売する部門です。
季節ごとの旬の魚を扱い、地域のお客様に喜ばれています。
主な業務内容：
魚のパック詰め、ラベル貼り、店頭陳列
魚の簡単な下処理（※初めは補助からスタート）
鮮度チェック・商品入れ替え・清掃業務
加工済み商品（刺身・切り身）の作成補助

🥬【青果部門】
地元の新鮮な野菜や果物を店頭に並べる部門です。
彩りよくディスプレイするセンスも活かせます！
主な業務内容：
野菜・果物の検品、カット、袋詰め
商品ラベルの貼付け、店頭陳列
売場の整頓・鮮度チェック
季節に応じた商品提案（POP作成など）

職種未経験OK

22万円〜37万円

千葉県

7：00～18：00の間でシフト制
総所定労働時間：176時間/月

賞与等詳細

年2回（6、12月）

賞与がインセンティブ
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

・通勤手当：ガソリン代支給(5km以上)、電車通勤の方は定期代支給
福利厚生詳細

社会保険完備、交通費支給、退職金制度、社員割引制度

補足情報：◇社保完備 ◆制服貸与 ◇退職金制度 ◆自動車保険団体割引き（25％引き）

シフト制

休日詳細

休日：シフト制

年間休日：106日

休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

補足情報：■休日：水曜日（定休日）＋その他曜日1日 ■休暇：年次有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年始休暇、慶弔休暇 ★その他：成人日祝い、結婚祝いなど ★産休・育休取得実績あり

販売スタッフ　（00125795-2cf1f）

「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」
　そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、
　次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。

　入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを
　身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。
　現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと
　仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。


■仕事内容

　入社後は社会人研修やビジネスマナー研修などにご参加いただきます。
　社会人の基礎スキルを習得してから案件にアサインとなりますのでご安心ください。

　〈案件一例〉
　　・家電量販店での販売営業（BtoC)
　　・イベントでのサポートや販売営業
　　・コールセンター　
　　・事務職
　　・ホテルフロント職
　　・ラウンダー職（BtoB）

　1人1人の希望、適正、勤務地も考慮しますので、面接時にご相談ください。

　仕事に慣れてきたら新たな提案を任せてもらったり、
　リーダーを努めることで更に業務スキルを磨いていきます。
　現場で1.5年～3年ほど経験を積んだのちには、様々なキャリアパスをご用意しています。

18歳〜35歳（長期キャリア形成を図るため）

21.7万円〜30万円

千葉県（他県もあり）

10:00~19:00

■賞与:あり(正社員切り替え後1年経過社員が対象)

福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当福利厚生詳細

社会保険完備, 交通費支給, 社宅・寮, 健康診断, 役職手当, 家族手当

その他の福利厚生・諸手当

【社宅制度】※上京支援（１００キロ以上の引っ越しが対象）

- シェアハウス

グリーンリボン社の負担額：2万5千円（水道高熱費も込み）

※基本的には首都圏のみ

-レオパレス

住宅補助（上限２万円）

-上京交通費全額支給（飛行機代や交通費の片道分全額支給）

※引越し補助はなし

福利厚生・諸手当に関する補足情報

■時間外手当 ■職能手当 ■休日手当 ■深夜手当 ■書籍購入手当（月2,000円まで） ■お誕生日手当 ■慶弔見舞金(結婚、出産、弔慰金など) ■借り上げ社宅制度(家賃半額負担) ■社宅、引越し補助金制度(規定有) ■上京支援制度(規定有)・U・Iターン支援制度 ■転勤制度 ■表彰制度(社長表彰・月間MVP表彰) ■キャリアアップ昇給制度 ■リーダー制度

その他

休日詳細

年間休日

115

休日

週休2日（土日以外）

販売スタッフ　（00251237-6cfd6）

▼お困りごとをヒアリング
お客様からスマホ修理のご相談をお聞きします。「スマホ画面にヒビが入った」「水没して電源が入らない」など、液晶やバッテリーに関する相談が多めです。

▼メンテナンス・修理の対応
修理・メンテナンスは1件あたり30分ほど。店舗によりますが、平日は1日6～7件、土日祝は1日15件ほど対応します。

▼お引き渡し
作業が完了したらお客様にスマホを返却。スマホが必需品という方も多いので、「本当にありがとうございます！」「すごく助かりました！」と喜んでいただけます。

学歴不問/未経験OK

※基本給210,000円～400,000円
試用期間中は200,000円、本採用後に追加で10,000円支給

神奈川県藤沢市

10:00～21:00（交替制／実働8時間）
シフト例
・10時00分～19時00分
・12時00分～21時00分
★残業少なめ！
マニュアル完備のため業務がスムーズ。また商業施設内の店舗が多く、閉館時間が決まっているため、残業は月10時間程！

賞与等詳細

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）　各1ヵ月分の月給
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■家賃補助

■資格取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）
福利厚生詳細

■昇給年2回

■賞与年2回（7・12月／業績による：昨年度実績2回）

■社会保険完備

■交通費支給（当社規定／電車通勤?上限なし）

■時間外手当（全額）

■家族手当（子・配偶者：月1万円※扶養内の家族）

■役職手当

■社割（スマホ修理代金、スマホケースなどアクセサリー購入の割引）

■家賃補助

■社員紹介制度（被紹介者は最大10万円、紹介者は最大20万円支給）

■資格取得支援（簿記、中国語検定などの受験費会社負担）

■U・Iターン支援（引越費用・家賃補助）

■社内分煙

■独立支援（FC店の開業支援制度など）

◎社内ポイント制度（ベネフィットワンの導入）

各サービスの販売達成に応じて社内ポイントを支給。蓄積ポイントは家電や日用品、商品券などに交換可。

例：保険契約で1000ポイント、中古端末販売で500ポイント等。

毎月1～2万ポイント稼ぐことも可能で、上限なし！

シフト制

休日詳細

週休2日制

◆週休2日制（月9～10日／シフト制）

休みは毎月調整します。シフトに偏りがなければ、土日も含め希望休が取りやすい環境です！

◆有給休暇?★有休消化率90％！

◆慶弔休暇

◆介護休暇

◆産前産後休暇

◆育児休暇?★「TOKYOパパ育業促進企業」登録企業！

└取得実績アリ！復帰率100%！2年の育休を取得して復帰した店長もいます。

販売スタッフ　（00243419-bcf03）

・売上や在庫の管理
・食材の仕入れ
・販売キャンペーンなどの企画
・オリジナルメニューの開発
・調理場や接客スタッフのマネジメント
・アルバイトの採用や育成　など

お店の運営を幅広く経験できる仕事です！

◆教育・研修について
入社後は、まず本社で2日間の研修を受けます。
その後、配属された店舗で先輩から丁寧に教えてもらえるので、
接客や調理が初めてでも安心です。

さらに、キャリアに応じて、店長・副店長向けの研修もご用意しています！

職種未経験OK

月給：25.8万円~35万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：２ヶ月分
インセンティブ：あり

神奈川県厚木市

16:00~01:00

●社会保険加入 （厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） ●退職金制度（確定拠出年金） ●資格取得支援・手当あり ●U・Iターン支援あり ●時短勤務制度あり ●インセンティブ制度あり 　店長と料理長には、月々の利益額に応じた インセンティブ制度を用意してます！（1万円～4万円） ●社員紹介制度あり 　友人知人の紹介だけでなく、アルバイトスタッフや 派遣スタッフから社員登用や元社員の再入社なども 紹介制度の対象として報奨金があります！ ●社宅・寮制度あり ・借上げ社宅 　　採用困難地域（地方遠隔地および23区） 　　利用料4万円／月（23区は6.2万円／月）＊水光熱費込 　　都心部の場合は23区日本語接客手当を支給しません ・現物支給型（給与組替型）社宅 　※すべての地域 　　賃貸物件の名義を会社として、賃料の半分を給与と相殺 　　（現物支給）し、社会保険の等級引き下げおよび節税に繋げます ●従業員割引制度　15％off ●異動時転居費用会社負担 　礼金・仲介手数料・前家賃・鍵交換費用・ 　抗菌消毒費用・24時間ｻﾎﾟｰﾄ・費用・ 　保証委託費用・転居時交通費・家財道具運搬費を負担します。 ●車、バイクでの通勤可能 　店舗寄りの駐車場を会社が用意します。 　※東京都心部など一部地域は対象外です。 　車・バイク通勤の場合は当社規定により、ガソリン代も支給！！ ●入社時の転居費用について 採用地域や緊急度、候補者の希望、成果報酬とのバランスを考慮し、負担範囲を個別に判断します。 支給なし/4項目（上限あり）/4項目（上限なし）/8項目（既存社員の9項目から「前家賃」を除く） ●レンタルバイク制度（23区内限定） 23区内の店舗には駐車場がないため、バイク通勤を推奨しています。バイクをお持ちでない方には、ホンダ系列のレンタルバイクサービスを会社が負担（原付バイクの基本料金・保険料）します。契約名義は個人となります。希望車種がある場合、差額は自己負担となります。月間走行距離に上限あり（超過分は自己負担）。プライベート利用もOK。盗難や全損などの場合、一定の自己負担あり。保険の上乗せプランは任意加入（費用自己負担）

シフト制
年間休日：96日
休暇制度：有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
補足情報：◆休日8回／月　 ＊居酒屋業態は有給休暇の時期指定あり、実質年休101日 ＊所定労働時間7.75時間
各店舗に社員の方がいらっしゃいますので、希望休は通りやすい環境です。

販売スタッフ　（00062459-83a）

・新規契約業務
・機種変更受付業務
・プラン変更及び住所変更などの内容変更業務
・端末の機能などの操作説明業務
・故障、破損などの保守業務
・店舗レイアウト
・ポスターやPOP貼りなど店舗装飾
・イベントの企画
など

業界/職種未経験歓迎

23万円〜43万円

神奈川県横浜市

9:45〜18:45
所定労働時間：8時間、休憩1時間

賞与等詳細

賞与：年二回（3か月分）
福利厚生諸手当

月給：21万円〜

・インセンティブ：キャリア別社内ランキング表彰にて5万円～1万円毎月支給あり

・残業手当は時間に応じて1分単位で別途支給。

・資格手当（2,500円～56,000円）

・子供手当(10,00円/ 18歳まで)

・報奨金制度
福利厚生詳細

・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）

・昇給年2回 ・賞与 ・残業手当（残業時間に応じて1分単位で別途支給）

・通勤手当（会社規定に基づき支給）

・社員持株会制度 ・時短勤務制度

・特別休暇
・バースデー休暇
・年間休日115日

販売スタッフ　（00125392-e5b63）

「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」
　そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、
　次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。

　入社後は、どんな仕事を行う上でも欠かせないスキルを
　身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。
　現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと
　仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。


■仕事内容

　入社後は社会人研修やビジネスマナー研修などにご参加いただきます。
　社会人の基礎スキルを習得してから案件にアサインとなりますのでご安心ください。

　〈案件一例〉
　　・家電量販店での販売営業（BtoC)
　　・イベントでのサポートや販売営業
　　・コールセンター　
　　・事務職
　　・ホテルフロント職
　　・ラウンダー職（BtoB）

　1人1人の希望、適正、勤務地も考慮しますので、面接時にご相談ください。

　仕事に慣れてきたら新たな提案を任せてもらったり、
　リーダーを努めることで更に業務スキルを磨いていきます。
　現場で1.5年～3年ほど経験を積んだのちには、様々なキャリアパスをご用意しています。

18歳〜35歳（長期キャリア形成を図るため）

18.5万円〜30万円

神奈川県横浜市（他県もあり）

10:00~19:00

■賞与:あり(正社員切り替え後1年経過社員が対象)

福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当福利厚生詳細

社会保険完備, 交通費支給, 社宅・寮, 健康診断, 役職手当, 家族手当

その他の福利厚生・諸手当

【社宅制度】※上京支援（１００キロ以上の引っ越しが対象）

- シェアハウス

グリーンリボン社の負担額：2万5千円（水道高熱費も込み）

※基本的には首都圏のみ

-レオパレス

住宅補助（上限２万円）

-上京交通費全額支給（飛行機代や交通費の片道分全額支給）

※引越し補助はなし

福利厚生・諸手当に関する補足情報

■時間外手当 ■職能手当 ■休日手当 ■深夜手当 ■書籍購入手当（月2,000円まで） ■お誕生日手当 ■慶弔見舞金(結婚、出産、弔慰金など) ■借り上げ社宅制度(家賃半額負担) ■社宅、引越し補助金制度(規定有) ■上京支援制度(規定有)・U・Iターン支援制度 ■転勤制度 ■表彰制度(社長表彰・月間MVP表彰) ■キャリアアップ昇給制度 ■リーダー制度

その他

休日詳細

年間休日

115

休日

週休2日（土日以外）

販売スタッフ　（00127327-d979e）

・カウンター業務中心/モバイルアドバイザー
・新規契約や機種変更の各種手続き
・料金支払い対応
・故障などの相談受付
・スマホ教室開催運営
・契約などは書面ではなく、タブレットで案内します。

【求める人物像】
未経験から新しいことに挑戦したい方
人と話すことが好きな方、誰かの役に立ちたい方
スマホや新しいものに興味がある方
安定した環境で長く働きたい方
学歴や経験は一切不問です！

基本給：月給 20万円〜
固定残業代：なし

茨城県

9:30～18:30内でシフト制 （実働8時間、休憩1時間）

賞与等詳細

賞与あり(7･12月) 2023年度賞与実績／2.65ヶ月分（昨年2.35ヶ月）

※業績に応じて決算賞与（9月）
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

資格手当(3500円～6万2500円/月)

家族手当(配偶者1万円/子ども1人5000円/月)

子育て手当(1万円～3万円/月)

職責手当(2万円～6万円/月) 役職手当(1万円～14万円/月)
福利厚生詳細

【社会保険】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

・退職金制度

・財形貯蓄制度

・親睦会費助成制度

・借上げ社宅制度

・制服貸与

・インフルエンザ予防接種費全額補助

・慶弔見舞金制度あり

・子育て社員制度あり

・資格取得支援(規定)

・年1回以上、5連休が取れるポジティブオフ制度あり

・交通費規定支給 （上限4万円）

・BBQ など社内イベントあり

・新入社員基礎研修

・ビジネスマナー研修

・メンタリティマネジメント研修

・情報管理研修

・接客・電話応対研修

・月に一度、所属長との面談を実施 “今欲しい”研修を各種実施中！

・フォローアップ研修(入社後半年、1年)

・資格試験前の対策研修

・役職者を対象とした指導者向け研修 など

シフト制

休日詳細

週休2日制（シフト制）

年間休日110日

有給休暇10日～20日

※2023年度有給取得率：85％

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・産前・産後休暇

・育児休暇

※産休・育休取得率：共に100％

・結婚休暇

・配偶

者出産休暇・特別休暇

※勤続10年で3日・20年で7日

販売スタッフ　（00255174-27ff2）

店舗責任者としての業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→調理・スタッフ管理・新メニュー考案業務など

☆勤務店舗により調理業務を行わず、接客・販売業務がメインの所も有（詳細は面接時にご希望をお聞かせいただいた後お伝えします）

飲食店での勤務経験（アルバイトのみも可能）

22万円〜40万円

守谷市

09:00~22:00
夜間勤務：なし

〈補足情報〉
1ヶ月単位の変形労働時間制（平均実働月173.8時間）

＜レストラン　シフト例＞
9:00～18:00（休憩60分）
11:00～22:00（休憩120分）

賞与等詳細

年間で月給５カ月分支給（2024年度支給実績）
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり, 産休/育休実績あり
諸手当

■資格手当

・パン粉付けアドバイザー（手当5000円/月）

・パン粉付けマイスター（手当10000円/月）

・肉マイスター（手当10000円/月）

■出張手当

■役職手当

・サブリーダー：月1万円

・リーダー：月2万5000円

・店長：月2万円～3万円

・SV：月5万円）
福利厚生詳細

■交通費支給

■社会保険完備

■社宅・寮

■健康診断

■社員割引制度

■資格取得制度

■退職金制度

■制服貸与

■各種表彰制度

■企業型確定拠出年金制度

■小学生入学祝いプレゼント（新小学1年生になるお子様がいる方に支給）

シフト制

休日詳細

週休２日制

●慶弔休暇

●特別休暇（1年の間に3日間）

●夏季休暇（6～9月に3日間）

●年末年始休暇（12～3月に3日間）

●有給休暇

●介護休暇

●産前産後（取得実績あり）

●育児休暇（取得実績あり）

●子の看護休暇（取得実績あり）

＊有給休暇について 　

初年度４月～９月入社の方・・・入社６か月後に10日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度10月入社の方・・・入社翌3月末日に6日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度11月入社の方・・・入社翌3月末日に5日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度12月入社の方・・・入社翌3月末日に4日付与＋入社翌4月1日に11日付与 　

初年度1月入社の方・・・入社当年3月末日に3日付与＋当年4月1日に11日付与 　

初年度2月入社の方・・・入社当年3月末日に2日付与＋当年4月1日に11日付与 　

初年度3月入社の方・・・入社当月末日に1日付与＋翌月4月1日に11日付与

販売スタッフ　（00127326-c97d8）

・カウンター業務中心/モバイルアドバイザー
・新規契約や機種変更の各種手続き
・料金支払い対応
・故障などの相談受付
・スマホ教室開催
・契約などは書面ではなく、タブレットで案内します。

携帯電話の販売経験

基本給：月給 21万円〜36万円
固定残業代：なし

茨城県

勤務形態：シフト制
総労働時間：1ヶ月あたり（170時間）
9:30～18:30内でシフト制 （実働8時間、休憩1時間）

賞与等詳細

賞与あり(7･12月) 2023年度賞与実績／2.65ヶ月分（昨年2.35ヶ月）

※業績に応じて決算賞与（9月）
福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

資格手当(3500円～6万2500円/月)

家族手当(配偶者1万円/子ども1人5000円/月)

子育て手当(1万円～3万円/月)

職責手当(2万円～6万円/月) 役職手当(1万円～14万円/月)
福利厚生詳細

【社会保険】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】

・退職金制度

・財形貯蓄制度

・親睦会費助成制度

・借上げ社宅制度

・制服貸与

・インフルエンザ予防接種費全額補助

・慶弔見舞金制度あり

・子育て社員制度あり

・資格取得支援(規定)

・年1回以上、5連休が取れるポジティブオフ制度あり

・交通費規定支給 （上限4万円）

・BBQ など社内イベントあり

・新入社員基礎研修

・ビジネスマナー研修

・メンタリティマネジメント研修

・情報管理研修

・接客

・電話応対研修

・月に一度、所属長との面談を実施 “今欲しい”研修を各種実施中！

・フォローアップ研修(入社後半年、1年)

・資格試験前の対策研修

・役職者を対象とした指導者向け研修 など

シフト制

休日詳細

週休2日制（シフト制）

年間休日110日

有給休暇10日～20日

※2023年度有給取得率：85％

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・産前・産後休暇

・育児休暇

※産休・育休取得率：共に100％

・結婚休暇

・配偶者出産休暇

・特別休暇

※勤続10年で3日・20年で7日

販売スタッフ　（00214779-8f764）

週替わりで商業施設の一画でイベントを開催し、他社からau/UQ携帯電話への乗換え手続きを誘引するお仕事です。
auショップで行っている業務内容と比べても乗換え手続きに特化している分、シンプルで覚えやすいお仕事です。
早い段階で仕事を覚えることが出来ることから、入社して早々に達成金を受け取れるほどの活躍も可能です。
お話し好きな方、人当たりの良さを強みとしてお持ちの方にピッタリのお仕事です。

職種未経験OK

月給：210,000円〜（正社員）
(研修期間最長6ヶ月は194,250円)

昇給：4月/10月

【給与】
契約社員
①９時間拘束（休憩60分）月給：194,250円〜（研修期間191,625円～）
②８時間拘束（休憩60分）月給：169,575円〜（研修期間167,580円～）
③7時間拘束（休憩60分）月給：145,425円〜（研修期間143,850円～）

兵庫県

9時30 分～18時30分
(内実働8h、休憩1hのシフト制)

インセンティブ（達成金）：5,000円～180,000円/月

福利厚生

産休/育休実績あり
諸手当

■能率給（資格手当）

（コンサルタント 50,000円/月、エキスパート 80,000円/月）

入社1年目からコンサルタント試験の受験が可能。

■家族手当 （10,000円/月）

男女問わず、扶養義務問わず既婚者に家族手当を支給する（研修後）

■児童手当（1人目10,000円/月、2人目以降5,000/月）

扶養義務のある高等学校卒業までの児童がいる場合支給（研修後）

■年末年始手当（12/31,1/2出勤につき、5,000円/日）

正社員と契約社員に支給される

■役職手当

■交通費：全額支給
福利厚生詳細

社会保険/厚生年金/雇用保険

制服貸与

報奨金

家族児童手当等

インフルエンザ予防接種費用負担

健康診断費用一部負担

各種レジャー負担

シフト制

休日詳細

◇イベント会場は月火は開催しないため、休日は月火に固定です。店舗で稼働する場合もございます。

◆社会保険完備

◆月8日（第2火曜、その他シフト制）

◆誕生日休暇

◆リフレッシュ休暇（年８日）

◆有給休暇

◆婚姻休暇

◆忌引休暇(最大7日）

◆産前産後休暇

◆育児・介護休暇

☆長期休暇も可能です。

☆第2火曜日が定休日になり、「プライベートの予定が立てやすくなった」とスタッフたちから好評です！

販売スタッフ　（00241467-a653e）

熱海駅周辺10店舗のスイーツ店を運営している当社で接客・店舗運営に従事していただきます。
1年ほど接客・店舗運営を中心に当社の幅広い業務を経験していただいた後に、店長（新店舗or既存店舗）としてご活躍いただけます。
■新店舗展開など益々成長を遂げており、状況と希望に応じて下記業務に従事可能です
・メニュー開発※１．２年程の経験の後、企画。ただし、参加は初年度からでも行っております。
・新店舗、新ブランドの立ち上げ
・地元熱海商店街の方々との親交

■第一種運転免許普通自動車
（業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております）

26.6万円〜46.6万円

静岡県

8:00～17:00（休憩１時間）
9:00～18:00（休憩１時間）
※シフト時間による
全店舗、最長でも18時には閉店いたします。
休憩時間：60分※季節、状況によりプラスで休憩時間を設けます。

賞与等詳細

■賞与実績:有

■昇給：年1回（2月）

■賞与：年2回（7月、12月）※決算賞与あり
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり, 産休/育休実績あり
諸手当福利厚生詳細

【福利厚生】

■各種社会保険完備

■交通費支給(月上限2万5000円)／出張時には移動費全額支給

■昇給有（年１回）

■賞与有（年２回/７月、１２月）※業績に応じて。

■退職金有（勤続５年以上）

■深夜勤務手当、出張手当

■独立支援制度（社内独立あり）

■財形貯蓄制度

■社用携帯支給

■制服貸与

■定期健康診断

■社員割引

■表彰制度

■全国リゾートホテル会員

【教育制度及び資格補助】

入社研修、商品開発会議、店長研修、経営会議、SNSマーケティング研修、接客研修など

シフト制

休日詳細

月7休制（休日はシフト制）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数105日

休み：7～8日／月休暇+リフレッシュ休暇

販売スタッフ　（00181650-42933）

入社後は、ホール・キッチンいずれかの業務からスタートし、基本の接客や調理スキルをじっくり身につけていきます。
未経験の方でも安心してスタートできるよう、トレーナーによる丁寧な研修制度を用意しています。

経験を重ねる中で、希望や適性に応じて店長・トレーナー・エリアマネージャーなどのキャリアパスも目指せます。
「いつか自分の店を持ちたい」「人を育てる立場になりたい」そんな想いも歓迎です。

普通運転免許

≪大卒≫ 23万円〜
≪短大・専門卒≫ 21.5万円〜
≪高卒≫ 20万円〜

静岡県

9：00～23：00内で8時間

賞与等詳細

2024年実績（3.84ヶ月）
福利厚生

社宅/家賃補助制度あり
諸手当福利厚生詳細

●通勤手当（月上限3万円）

●役職手当

●深夜勤務手当

●時間外手当

●家族手当

●社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）

●マイカー通勤可（無料駐車場あり）

●社員割引制度、食事手当あり

●育児短時間勤務制度

●団体保険

●財形貯蓄

●定期健康診断

●退職金制度（勤続3年以上）

●制服貸与

●独身寮完備（家賃月2.2万円～2.8万円/家電完備/水光熱は実費）

●屋内禁煙

※試用期間3ヶ月有（待遇変更無）

シフト制

休日詳細

年間休日107日

年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

木曜日定休（一部店舗を除く）

販売スタッフ　（00168913-34ef3）

お客様との信頼関係構築
・ご来店されたお客様一人ひとりに寄り添い、
ニーズやライフスタイルを丁寧にヒアリングします。

最適な提案
・お客様の想いや状況を踏まえ、最適な一台をご提案します。
新車はもちろん、高品質な認定中古車も取り扱っています。

充実したアフターサービス
・車の購入はスタートライン。その後のカーライフを安心・快適に過ごしていただくため、
車検・点検、自動車保険、アクセサリーなど、きめ細やかなアフターサービスを提案します。

丁寧なフォロー
: 納車後も、お客様と末永くお付き合いさせていただきます。
定期的なご連絡やイベントのご案内などを通して、お客様との絆を深めていきましょう。

事務処理
・新車登録に関わる書類作成や、自動車保険の契約手続きなどを行います。
正確に書類を作成し、お客様に安心して手続きを進めていただけるよう努めます。

【充実した研修制度でスキルアップ】
・入社後には、ボルボ車の魅力や接客ノウハウを学ぶ研修をご用意しています。未経験の方でも安心してスタートできます。
ボルボ本社が主催する研修にも参加機会があります。
車両知識や販売スキルを磨けるだけでなく、全国のボルボスタッフと交流し、刺激を受けることができます。
(交通費・宿泊費は全額会社負担)

お客様の笑顔と「ありがとう」の言葉が、なによりの喜びです。
あなたの情熱とホスピタリティで、お客様に最高のカーライフをプレゼントしませんか？

普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

23万円〜40万円

大阪府

09:30~18:30
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：20時間以下

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（入社3年以上） ■社員表彰制度 ■社員旅行 ■社内イベント ■家族への誕生日プレゼント ■車の社員割引 ■住宅補助制度（規定あり） ■資格取得支援制度（月2万円まで） ■マイカー通勤可能（店舗により規定あり）

シフト制
年間休日：110日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇
補足情報：＜年間休日＞ 110日 ＜休日・休暇＞ ■週休二日制 （シフト制／水曜定休・月8日～11日休み） ■年末年始休暇　 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇　 ■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■産前・産後休暇 （過去5年は取得率100％） ■育児休暇 （取得実績あり） ■誕生日休暇 ★定休や有給休暇を組み合わせることで、連休の取得も可能です！ 【安心して仕事を続けよう】 過去5年間の産休・育休の取得率は100％！ ライフスタイルが変化しても、長く働ける環境です。
週休2日制（シフト制／月8～11日）

販売スタッフ　（00062487-566）

・新規契約業務
・機種変更受付業務
・プラン変更及び住所変更などの内容変更業務
・端末の機能などの操作説明業務
・故障、破損などの保守業務
・店舗レイアウト
・ポスターやPOP貼りなど店舗装飾
・イベントの企画
など

業界/職種未経験歓迎

21.2万円〜41万円

大阪府堺市

10:00~19:00

賞与等詳細

賞与平均：給与の3カ月分（実績賞与の為変動あり）
福利厚生諸手当

結婚祝い金

出産祝い金

慶弔見舞金

交通費支給（月20,000円迄）
福利厚生詳細

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

車・バイク通勤可

制服貸与

教育研修制度

定期健康診断

社員旅行（年1回）

ノー残業デー（毎週水曜日）

機種購入優遇制度

社宅制度（家賃の8割～会社負担、社内規定による）

シフト制

休日詳細

年間休日115日

週休2日制（月9日～11日休・シフト制）

希望休み事前ヒアリングあり

有給休暇

特別休暇（結婚休暇・慶弔休暇・出産休暇　他）

産前産後休暇

育児休業

介護休業

ファミリー有給

年末年始休（インショップ除く）

販売スタッフ　（00196834-51ee7）

【ホールスタッフ】ドリンク・フードの提供やテーブルの片づけ等ホール業務
【フロント】来客予定の把握、ボトル出し、指名確認、店内へのエスコート
【リスト】テーブルの時間管理、オーダー入力、データ管理
【指名係】お客様にマッチするキャストの選定、ホールへの指示
【マネージャー】キャストのシフト、売上実績、モチベーション管理

チャレンジ精神、好奇心旺盛な方・誠実な方・目的意識、実行力のある方・コミュニケーション能力の高い方

30万円〜40万円

北新地・心斎橋・梅田・祇園

17:00～27:00（休憩60分）

シフト制

休日詳細

日曜/祝日/GW/夏季/年末年始/年間休日80日

販売スタッフ　（00062485-79f）

・新規契約業務
・機種変更受付業務
・プラン変更及び住所変更などの内容変更業務
・端末の機能などの操作説明業務
・故障、破損などの保守業務
・店舗レイアウト
・ポスターやPOP貼りなど店舗装飾
・イベントの企画
など

【具体的には】
お客様のライフスタイルやニーズを伺い、適切な機種・料金プランを提案します。
携帯電話、スマートフォンの販売
ご来店頂いたお客様のアフターフォロー
お客様のお困りごとや操作のご案内、使用用途に合ったプランをご提案。
お客様からたくさんの『ありがとう』を頂ける仕事です。

職種未経験OK

23.2万円〜41万円

愛媛県新居浜市

10:00~19:00

賞与：年三回（3か月分）

福利厚生諸手当

交通費支給（月20,000円迄）

結婚祝い金

出産祝い金

慶弔見舞金

資格手当：10，000円～80，000円

交通費：20，000円迄

役職手当：14，000円～265，000円

社内インナー：～20，000円

家族手当：配偶者10，000円/子：3000円

住宅手当：世帯主10，000円

残業手当、帰省手当
福利厚生詳細

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

車・バイク通勤可

制服貸与

教育研修制度

定期健康診断

社員旅行（年1回）

ノー残業デー（毎週水曜日）

機種購入優遇制度

社宅制度（家賃の8割～会社負担、社内規定による）

シフト制

休日詳細

年間休日115日

週休2日制（月9日～11日休・シフト制）

希望休み事前ヒアリングあり

有給休暇

特別休暇（結婚休暇・慶弔休暇・出産休暇　他）

産前産後休暇

育児休業

介護休業

ファミリー有給

年末年始休（インショップ除く）

販売スタッフ　（00168962-ac4dd）

運営する温浴施設にて
店舗マネジメント業務全般やスタッフのシフト管理をお願いいたします。

《最高のサービスをご提供していきたい！》
《思い立った時、気軽に行くことの出来る「非日常の空間」を提供したい》
良質な温泉や新鮮な食材を生かした料理、整えられた設備環境など、場としてのサービスはもちろんですが、
私たちは「人が人を招き入れる場所」として「接客」や「想い」からサービス向上に努めてまいります！

接客経験がある方

30万円〜45万円

岐⾩県関市

朝9時～夜25時の間で 実働8時間
休憩1時間

賞与等詳細

年2回※業績に応じて
福利厚生諸手当

★交通費支給

★車・バイク通勤OK

★大丸グループ運営の温浴施設、岩盤浴、サウナ利用無料
福利厚生詳細

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

シフト制

休日詳細

■シフト休（月6～8日程度）

＊年次有給休暇

＊慶弔休暇

販売スタッフ　（00062478-a84）

・新規契約業務
・機種変更受付業務
・プラン変更及び住所変更などの内容変更業務
・端末の機能などの操作説明業務
・故障、破損などの保守業務
・店舗レイアウト
・ポスターやPOP貼りなど店舗装飾
・イベントの企画
など

【具体的には】
お客様のライフスタイルやニーズを伺い、適切な機種・料金プランを提案します。
携帯電話、スマートフォンの販売
ご来店頂いたお客様のアフターフォロー
お客様のお困りごとや操作のご案内、使用用途に合ったプランをご提案。
お客様からたくさんの『ありがとう』を頂ける仕事です。

業界/職種未経験歓迎

23.2万円〜41万円

北海道

10:00~19:00

賞与等詳細

賞与：年三回（3か月分）
福利厚生諸手当

交通費支給（月20,000円迄）

結婚祝い金

出産祝い金

慶弔見舞金

資格手当：10，000円～80，000円

交通費：20，000円迄

役職手当：14，000円～265，000円

社内インナー：～20，000円

家族手当：配偶者10，000円/子：3000円

住宅手当：世帯主10，000円

残業手当、帰省手当
福利厚生詳細

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

車・バイク通勤可

制服貸与

教育研修制度

定期健康診断

社員旅行（年1回）

ノー残業デー（毎週水曜日）

機種購入優遇制度

社宅制度（家賃の8割～会社負担、社内規定による）

シフト制

休日詳細

年間休日115日

週休2日制（月9日～11日休・シフト制）

希望休み事前ヒアリングあり

有給休暇

特別休暇（結婚休暇・慶弔休暇・出産休暇　他）

産前産後休暇

育児休業

介護休業

ファミリー有給

年末年始休（インショップ除く）